Hermann Talowski, a stájer kereskedelmi kamara elnöke teljesen meg akarja reformálni a betegszabadságot. Azt, hogy a modell csak az úgynevezett szabadidős balesetekre, vagy a munkahelyi balesetekre, illetve valódi betegszabadságra is vonatkozzon, még vitatják. Átlagosan minden osztrák évente körülbelül 15 munkanapot vesz igénybe betegség miatt. (Magyarországon 15 nap a betegszabadság – de csak 70 százalékos fizetéssel, amit a munkáltató áll, azt követően állami táppénzre mehet a munkavállaló.)
Talowski egy példával magyarázta a javaslatát, amelyet „szolidaritási hozzájárulásnak nevez a munkavállalók számára”: „Egy munkavállaló hétvégén focizik, megsérül, egy hónapig betegszabadságon van, ennek semmi köze a vállalathoz, ez nem munkahelyi baleset, hanem szabadidős baleset, és szerintem a szolidaritás szempontjából mindenképpen helyénvaló lenne, ha a szabadidős balesetes emiatt lemondana a szabadságnapjairól [felhasználná azt, mintha nyaralni menne] …mert azt a munkáltató, méghozzá a 100 százalékát fizeti az egész hónapra. A munkavállaló nem veszít pénzt, csak a szabadságjogosultságát veszíti el”. (Ausztriában 8 hétig a munkáltató a bér 100 százalékát folyósítja.)
Talowski javaslatára Ausztriában törvényt kellene módosítani.
A stájerországi magánalkalmazottak szakszervezete nem támogatja Talowski javaslatát. Szerintük az ehhez hasonló elképzeléseket „a lehető leghatározottabban el kell utasítani”. A szabadság a pihenésre és a regenerálódásra való. Egy másik problémát is látnak benne. Attól tartanak, hogy a beteg munkavállalók ezután inkább bevonszolnák magukat a munkahelyükre, semhogy szabadságos napot veszítsenek. Ez késleltetné a gyógyulást és más kollégák megfertőződéséhez vezetne.
